Şirket Kurulumu

Emin Ahmadov

Şirket kurulumu hukuku, bir şirketin yasal olarak nasıl kurulacağı, işletileceği ve yönetileceği ile ilgili yasal kuralları ve düzenlemeleri kapsar. Bu süreç, ülkeye ve şirkete türüne göre farklılık gösterebilir, ancak genel olarak belirli adımlar izlenir. Türkiye'de şirket kurulumu ile ilgili temel adımlar ve hukuki gereklilikler şunlardır:

Şirket Türleri

  1. Anonim Şirket (A.Ş.)
  2. Limited Şirket (Ltd. Şti.)
  3. Kollektif Şirket
  4. Komandit Şirket
  5. Kooperatif

Şirket Kuruluş Süreci

  1. Şirket Türüne Karar Verme: İlk adım, hangi tür şirketin kurulacağına karar vermektir. Bu, işin niteliği, ortaklık yapısı ve sermaye gereksinimleri gibi faktörlere bağlıdır.

  2. Ana Sözleşmenin Hazırlanması: Şirketin ana sözleşmesi hazırlanmalıdır. Bu sözleşme, şirketin ticaret unvanı, amaç ve konusu, sermayesi, ortakların sermaye payları, yönetim organları gibi temel bilgileri içerir.

  3. Noter Onayı: Ana sözleşme noterden onaylatılmalıdır.

  4. Ticaret Siciline Kayıt: Şirketin kuruluşu, ticaret siciline tescil edilmelidir. Bu adımda gerekli belgeler ticaret sicil müdürlüğüne sunulur:

    • Ana sözleşme
    • Kurucuların kimlik bilgileri
    • İmza beyannameleri
    • Ticaret odası kayıt formu
    • Sermaye blokaj mektubu (bazı şirket türleri için)
  5. Vergi Dairesi Kaydı: Şirketin vergi dairesine kaydı yapılmalıdır. Vergi numarası alınarak vergi mükellefiyeti başlatılır.

  6. Belediye İşlemleri: İşyeri açma ve çalışma ruhsatı alınmalıdır.

  7. SGK Kaydı: Şirketin Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) kaydı yapılmalıdır. Bu, çalışanların sigorta işlemlerinin yürütülmesi için gereklidir.

  8. Faaliyet Belgesi ve Diğer İzinler: Şirketin faaliyet göstereceği sektöre bağlı olarak çeşitli izin ve belgeler gerekebilir (örneğin, sağlık izinleri, çevre izinleri vb.).

 


Hukuki Gereklilikler ve Yükümlülükler

  • Sermaye Gereksinimleri: Anonim ve limited şirketler için asgari sermaye gereksinimleri vardır.
  • Mali Raporlama: Şirketler, yıllık mali tablolarını ve beyannamelerini hazırlayıp sunmak zorundadır.
  • Genel Kurul ve Yönetim Kurulu: Şirketlerin düzenli olarak genel kurul toplantıları yapması ve yönetim kurulu kararlarını alması gereklidir.
  • İş Kanunu ve Çalışan Hakları: Çalışan hakları, iş sağlığı ve güvenliği gibi konularda yasal yükümlülüklere uyulmalıdır.

Hukuki Danışmanlık

Şirket kurulumu sürecinde hukuki danışmanlık almak, tüm bu adımların doğru ve yasalara uygun şekilde tamamlanmasını sağlar. Hukuki danışmanlar, ana sözleşmenin hazırlanması, tescil işlemleri, vergi ve SGK işlemleri gibi konularda profesyonel destek sunar.

Teklif İste

Şirket Kurulumu
WhatsApp chat WhatsApp Danışma Hattı