Закон о создании компаний охватывает правовые нормы и правила, касающиеся того, как законно создавать, функционировать и управлять компанией. Этот процесс может варьироваться в зависимости от страны и типа компании, но, как правило, выполняются определенные шаги. Основные шаги и юридические требования для создания компании в Турции:
Типы компаний
Акционерное общество (A.Ş.)
Компания с ограниченной ответственностью (ООО)
Неограниченная компания
Общество с ограниченной ответственностью
Кооператив
Процесс создания компании
Выбор типа компании: Первый шаг — решить, какой тип компании создать. Это зависит от таких факторов, как характер бизнеса, структура партнерства и требования к капиталу.
Подготовка устава: необходимо подготовить устав компании. Этот договор включает в себя основную информацию, такую как фирменное наименование компании, цель и предмет, капитал, доли капитала партнеров и органов управления.
Нотариальное утверждение: Устав должен быть утвержден нотариусом.
Регистрация в торговом реестре: Создание компании должно быть зарегистрировано в торговом реестре. На этом этапе в торговый реестр подаются необходимые документы:
Основной контракт
Личностные данные учредителей
заявления о подписи
Форма регистрации Торгово-промышленной палаты
Письмо о блокировке капитала (для некоторых типов компаний)
Регистрация в налоговой инспекции: Компания должна быть зарегистрирована в налоговой инспекции. Налоговая ответственность возникает с момента получения налогового номера.
Муниципальные процедуры: необходимо получить лицензию на ведение бизнеса и деятельность.
Регистрация SSI: Компания должна быть зарегистрирована в Управлении социального обеспечения (SGK). Это необходимо для осуществления операций по страхованию сотрудников.
Сертификат деятельности и другие разрешения: В зависимости от сектора, в котором компания будет работать, могут потребоваться различные разрешения и документы (например, санитарные разрешения, экологические разрешения и т. д.).
Юридические требования и обязательства
Требования к капиталу: Существуют минимальные требования к капиталу для акционерных обществ и компаний с ограниченной ответственностью.
Финансовая отчетность: Компании должны готовить и представлять свои годовые финансовые отчеты и отчеты.
Генеральная ассамблея и совет директоров. Компании обязаны проводить регулярные собрания общего собрания и принимать решения совета директоров.
Трудовое право и права сотрудников: юридические обязательства должны соблюдаться по таким вопросам, как права сотрудников, гигиена и безопасность труда.
Юридическая консультация
Получение юридических консультаций в процессе создания компании гарантирует, что все эти шаги будут выполнены правильно и в соответствии с законом. Юридические консультанты оказывают профессиональную поддержку по таким вопросам, как подготовка устава, процедуры регистрации, налоговые операции и операции SSI.
Teklif İste